多站点的酒店业务充满了挑战,尤其是在培训和管理分散的劳动力方面。整个位置的一致性对于提供出色的客户体验和维护品牌标准至关重要,但是如果没有正确的工具,实现这一目标可能很困难。从确保一致的服务质量到保持健康和安全合规性,酒店领导者必须兼顾分散团队的众多责任。亲自培训新员工可能会昂贵且耗时,通常会导致位置之间的标准不同。
对于多站点酒店业务,至关重要的是为培训,任务管理和员工敬业度提供可扩展的解决方案。通过减少入职时间,改善上涨和降低营业额,叠辞耻苍迟颈可以提供清晰的投资回报率,同时赋予团队每天提供最佳工作。借助叠辞耻苍迟颈,公司可以在所有地点保持高标准,从而确保卓越的运营和一致的客人体验。
在每个位置提高性能和投资回报率
叠辞耻苍迟颈专门设计,旨在通过可扩展的数字培训和沟通来增强多站点团队的能力。借助叠辞耻苍迟颈,公司可以简化入职,减少营业额并改善员工的参与度,同时可以实现可衡量的搁翱滨。
· 68%的登机速度:使用Bounti的酒店业务报告的入职时间减少了68%,从而使新员工能够更快地起步,并确保他们更快地开始贡献。
· 增长销售的增长24%:通过利用Bounti的游戏培训解决方案,随着员工对自己的技能和产物知识的信心,公司的销售增加了24% 。
· 营业额降低16%:参与,互动培训有助于将员工流失减少16%,从而节省了招聘和再培训成本的公司。
缩小技能差距并确保合规性
对于酒店领导者来说,重要的是要实时了解培训进度和合规性。 Bounti帮助管理人员确定技能差距,使他们能够提供有针对性的培训以提高性能。此外,Bounti的数字清单和自动化任务后续行动可确保在所有位置始终达到重要的健康和安全标准,从而提高整体运营质量。
吸引和授权员工
员工敬业度对于降低营业额和提高生产率至关重要。 Bounti的游戏培训模块可以保持学习互动,帮助员工在保持动力的同时更好地保留信息。通过跟踪自己的进步,员工会感到更加有能力和投入自己的角色,从而提高工作满意度和更好的整体表现。
实时洞察力以更好地管理
叠辞耻苍迟颈还为经理提供了实时衡量性能的工具。通过任务完成跟踪,报告和分析,酒店领导者可以确定各个地点的趋势和领域,从而可以积极主动决策。这种可见性确保了任何位置都没有抛在后面,并且整个团队都在关键业务优先事项上保持一致。
英国伦敦国际酒店科技博览会拥有最先进的酒店技术,是欧洲致力于推动款待利润技术的领先活动,实现业务增长的最终市场。2025年英国伦敦国际酒店科技博览会将有150名演讲者,300个参展商,叠辞耻苍迟颈是参展商之一。欢迎于9月30日至10月1日参加本展会,您可以从目前领导该行业的大品牌那里获得宝贵的见解;也可以利用专家业务建议并将其提升到一个新的水平。
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下届展会时间:2025年09月30号词10月01号
展会行业:酒店